Consileon Polska to firma IT z pierwszej 20-tki największych dostawców usług konsultingowych w Polsce. Jesteśmy częścią międzynarodowej grupy Consileon. Nasze rozwiązania wdrażamy na całym świecie m.in. w Niemczech, Stanach Zjednoczonych, aż po Japonię. W naszym biurze w Szczecinie zatrudniamy ponad 30 osób.
Na jednym z naszych projektów implementujemy innowacyjne rozwiązanie, które zupełnie zmienia sposób tworzenia i oferowania złożonych, ale bardzo nowoczesnych produktów finansowych dla klientów detalicznych.
Masz szansę tworzyć to razem z nami, bo poszukujemy Remote Java Developera.
Codzienne zadania:
- tworzenie aplikacji w technologii Java,
- udział w projektowaniu rozwiązania – będziesz uczestniczył/a w dyskusjach w międzynarodowych zespołach o architekturze oraz w spotkaniach z analitykami biznesowymi i projektantami funkcjonalności (po angielsku),
- udział w spotkaniach z zespołem (daily, sprint review etc.).
Sprawdź, jakie musisz spełniać wymagania, aby stać się częścią naszego zespołu:
- dobra znajomość technologii Java (minimum 11) SpringBoot oraz JEE,
- doświadczenie na projekcie komercyjnym,
- mile widziane doświadczenia z MongoDB, Redis, Kafka, GraphQL, Google Cloud Platform, CI/CD,
- znajomość narzędzi do testowania: JUnit, Hamcrest, Mockito, etc.
- znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B2,
- dostępność od poniedziałku do piątku 8h dziennie.
To możemy Ci zapewnić:
- możliwość uczenia się od osób o bardzo wysokich kwalifikacjach – w skład zespołu wchodzą także seniorzy o co najmniej 15-letnim doświadczeniu,
- doświadczenie całego cyklu życia projektu – od prac analitycznych, przez prototypowanie, budowanie proof of concept (by wybrać technologię i narzędzia), implementację aż po produkcyjny deployment i późniejszy support,
- możliwość uczestniczenia w centrum cyfrowej transformacji banku – nasze rozwiązanie istotnie zmienia sposób inwestowania na rynku dla milionów użytkowników prywatnych,
- zespół zlokalizowany i zarządzany jest w Szczecinie, ale dzięki wsparciu i opiece lidera będziesz czuł się jego częścią.
Wynagrodzenie: 90-130 zł/h netto
Umowa: B2B
Miejsce pracy: zdalnie
Jak wygląda u Nas proces rekrutacji:
1. Wysyłasz do nas swoje CV.
2. Czeka Cię rozmowa telefoniczna z jedną z naszych rekruterek z @Kasia Kunowska lub @Paulina Pękalska,
3. Następnym etapem jest rozmowa z naszym Lwim specjalistą od technologii + rozmowa z HR – przeprowadzamy rozmowy także online:)
4. Jeśli przeszedłeś/ przeszłaś pozytywnie poprzednie etapy – witaj w Lwim stadzie!
Na każdym etapie otrzymujesz od Nas informację o tym, co się dzieje z Twoją aplikacją. Szanujemy Twój czas.
Wyślij swoje zgłoszenie poprzez formularz aplikacyjny.
Nasz zespół HR się do Ciebie odezwie.